Сегодня, чтобы руководить успешным бизнесом, от менеджера требуются совсем иные качества, нежели несколько десятков лет назад. Твердая рука, жесткая бизнес-модель остались в прошлом. Какие лидерские и управленческие компетенции необходимо развивать руководителю здесь и сейчас, чтобы не оказаться за бортом?
Построением системы мотивации отдела продаж занимаюсь более восьми лет и могу с уверенностью сказать: мотивация персонала — один из мощнейших инструментов для достижения стратегических целей компании, обеспечения необходимых финансовых показателей.
С чего начинается составление бюджета? Как составить плановый баланс и бюджет движения денежных средств? К каким рискам может быть чувствителен бюджет? Об этом Вы узнаете в статье Егора Егорушкина — партнера и бизнес-тренера Консалтинговой группы «Здесь и Сейчас»
Что такое команда? Это группа людей, объединенных одной целью, разделяющих единые ценности и ответственных за конечный результат. В бизнесе такие команды в большинстве случаев жизненно необходимы, особенно если компания нацелена на решение сверхзадач или вынуждена оперативно реагировать на внешние вызовы и угрозы. Действительно, с помощью эффективной команды успешнее реализуются стратегические цели бизнеса, быстрее и качественнее выполняются сложные проекты, легче преодолеваются последствия кризиса.
Недавно я согласилась принять участие в проекте «Живи в гармонии с собой», призванном помочь женщинам, которые хотят создать собственное дело. Тот, кто пройдет все этапы отбора, получит грант в размере 5500 рублей (без учета налогов) и попечительство ментора, имеющего большой опыт в бизнесе, который предполагается развивать. Когда я познакомилась с другими менторами проекта поближе, поняла, что некоторые из участниц боролись не только за свое дело, но и против традиционных стереотипов о месте женщин в обществе. Меня поразило то, как часто близкие люди вместо всесторонней поддержки всячески отговаривают их от любых шагов на пути к самореализации.
НАШИ АВТОРЫ