Как не «обрезать» нужное?

В прошлом году рынок труда потихоньку оправлялся от кризиса. Не было громких сокращений, увольнений и массовых судорожных попыток поиска работы. Напротив, речь шла о том, что нас ж...

Сегодня, чтобы руководить успешным бизнесом, от менеджера требуются совсем иные качества, нежели несколько десятков лет назад. Твердая рука, жесткая бизнес-модель остались в прошло...

Построением системы мотивации отдела продаж занимаюсь более восьми лет и могу с уверенностью сказать: мотивация персонала — один из мощнейших инструментов для достижения стратегиче...

Что такое команда? Это группа людей, объединенных одной целью, разделяющих единые ценности и ответственных за конечный результат. В бизнесе такие команды в большинстве случаев жизн...

Лишний раз представлять Александра МУДРИКА особого смысла нет. В данной статье он говорит с редактором журнала «Отдел кадров» Валерием Кичкаевым об HR-бенчмаркинге, поскольку у нег...

Рынок труда не поднимется, если в экономике не произойдет качественных изменений, отметила в комментарии для Naviny.by руководитель направления «Исследования рынка труда»...

Просто, наглядно, актуально! ...

В самой конкурентной номинации «Столица» конкурса «HR-бренд Беларусь 2014» победил проект консалтинговой группы «Здесь и Сейчас» «Инкорпорирование ценностей». Известно, что компани...

Чтобы сделать прозрачным вклад каждого продавца в общие финансовые показатели и при этом повысить отдачу от работы сотрудников, можно использовать рейтинги результативности. ...

Сегодня многих руководителей предприятий очень волнуют проблемы оптимизации фонда оплаты труда. И, как правило, вопрос этот рассматривается только в плоскости сокращения штатов. Од...

Необдуманная экономия на фонде оплаты труда – это рискованный шаг, который несет, как минимум, две прямых угрозы. Первая – это вымывание наиболее профессиональных и эффективных раб...

Просто, наглядно, актуально!  ...

Просто, наглядно, актуально!  ...

На этот актуальный для многих белорусских компаний вопрос отвечает Анна Агашкова. ...

Главный тренд, существующий в этом году на рынке труда, − нехватка трудовых ресурсов. ...

Одна из проблем для современного бизнеса — это управление персоналом. Сегодня персонал выходит в разряд ключевых ресурсов для компаний, от которого во многом зависит их деятельност...

2015 год, очевидно, будет непростым. Для многих компаний актуально сейчас сокращение затрат, в том числе на персонал. Как подойти к сокращению расходов на сотрудников разумно, чита...

Как утверждают эксперты, в 2015 году российские работодатели могут отказаться от повышения заработных плат. Повышения будут точечными – только тем сотрудникам, которых работодатель...

Анна АГАШКОВА, рассказала нам о том, почему обучение без мотивации - это мука и для обучающихся, и для бизнес-тренера, да и, в конце концов, для самой компании. ...

Очевидно, что для большинства белорусских работодателей комплектация компании необходимыми специалистами сегодня стала довольно острой проблемой. И разговор о том, какие формы прин...

Когда штат компании расширяется, растет количество коммуникаций, часто бессмысленных, межличностных конфликтов, обостряется борьба за влияние. Какие есть способы и инструменты, что...

Простым и доступным языком - о самом важном, что нужно знать руководителю и HR-у. ...

Вовлеченность персонала - это тема, которую мир бизнеса активно изучает с конца 90-х годов прошлого столетия. Многие масштабные исследования показали тесную взаимосвязь между уровн...

«В работе с персоналом дифференцированный подход – это все… Именно так строятся первоклассные организации – постоянно усиливаясь за счет ежегодного отбора лучших». Джек Уэлч, «С...

В нынешней ситуации революционных перемен и тотальной нестабильности бизнесом управляют истинные герои! Ежедневно они решают сложные интеллектуальные задачи по наращиванию продаж и...