Разработка системы мотивация для лидера российского рынка ПВХ
Запрос клиента
Компания-лидер российского рынка ПВХ обратилась к нам с запросом по диагностике существующей и разработке новой более эффективной системы мотивации. Компания имеет собственное производство с несколькими современными цехами и разветвленную дилерскую сеть на территории РФ, РБ, Украины, Казахстана и стран Балтии. Общая численность персонала – 2000 человек.
Консультантами были проведены следующие работы
- Анализ существующей системы мотивации
- Оценка текущего уровня дохода персонала компании относительно ситуации на рынке труда
- Разработка моделей мотивации для различных подразделений и групп должностей в компании
- Привязка премиальной части персонала к стратегическим целям и показателям компании
- Разработка индивидуальных показателей результативности для всех должностей
- Автоматизация расчета заработной платы по разработанной системе мотивации
- Написание Положения о системе мотивации в компании
Результат
В итоге Заказчик получил комплексное решение, включающее модели и инструменты расчета заработной платы, технологию разработки системы мотивации и регламентирующие документы. После этого Заказчик совместно с консультантами «Здесь и Сейчас» приступил к внедрению новой системы мотивации на предприятии.
ДРУГИЕ ПРОЕКТЫ ПО НАПРАВЛЕНИЮ
