Таким образом дан старт обучению на годовой программе Mini-MBA 19-го набора. Вводный курс «Лидер и команда» организован в формате выездного тренинга. В непривычной для себя обстановке слушатели не на словах, а на деле осваивали навыки самопрезентации и самопозиционирования. И тот факт, что курс «Лидер и команда» проведен в самом начале обучения, когда люди еще не знакомы друг с другом, совсем не случаен.
«Если человек длительное время работает в каком-то коллективе, его образ в основном уже сформирован. И такая уникальная ситуация, когда люди в первый раз собираются вместе, создает большое поле для эксперимента над своим лидерским стилем», – пояснила партнер, заместитель директора «Здесь и Сейчас» Ирина Сотникова. На протяжении всего дня участники тренинга работали в составе команды или каждый сам за себя, оценивали друг друга, выделяли самых ярких и успешных лидеров. Все это впоследствии поможет слушателям провести глубокий анализ своих личностных качеств и найти уникальный лидерский стиль.
Включение курса «Лидер и команда» в программу Mini-MBA вполне логично. Дело в том, что программы по обучению управленцев рассчитаны в основном на передачу знаний по бизнес-администрированию и отработку навыков в этой сфере. Однако руководителям часто не хватает именно лидерских качеств, то есть умения убеждать и вдохновлять членов команды, успешно взаимодействовать с другими людьми, улаживать конфликты, понимать и контролировать себя и т.д. Мы рассчитываем, что слушателям Mini-MBA благодаря новому курсу будет легче развивать в себе эти качества, тем более что тема лидерства в рамках программы будет подниматься еще не раз.
Слушателям нового набора предстоит целый год проучиться вместе. И такой опыт взаимодействия в нестандартной и неформальной обстановке – возможность с самого начала хорошо узнать друг друга. Желаем всем увлекательной и продуктивной учебы!
Фотоотчет с вводного курса «Лидер и команда» смотрите здесь